ACTOR-NETWORK THEORY: PROFILE OF BRAZILIAN PUBLICATIONS IN MANAGEMENT
Abstract
This study aims to analyze the Actor-Network Theory Brazilian publications in the field of management. To this end, a systematic literature review was developed, consisting of a sample of 60 articles. To present a complete overview of the studies, a statistical and content analysis was conducted. The results demonstrate the theme evolution over time, which is being discussed by Brazilian researchers more frequently. The studies methodological profile demonstrates the interest in the interpretive bias. This is a relevant point because this is a different scenario from what is seen in management studies. In addition, the quality of these studies is highlighted because they are published in journals with significant Qualis. Finally, it was verified possibilities of knowledge association between the Actor-Network Theory and management field, weaving a harmonic line between technical and empirical knowledge.
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